Kanpe est à la recherche d’un/une Directeur/trice général/e

17 mai 2015

Poste : Directeur général ou Directrice générale de KANPE

LA FONDATION
http://https://kanpe.org
La Fondation KANPE -un mot créole qui signifie « se tenir debout »- a été lancée en
juillet 2010 par un groupe de citoyens québécois, dont la chanteuse et leader du groupe
Arcade Fire, Régine Chassagne, et la femme d’affaires, Dominique Anglade. KANPE a
pour but de combattre le cycle de la pauvreté en Haïti et de favoriser l’autonomie
financière des familles et des communautés de là-bas par l’entremise de son
programme intégré. Le programme KANPE consiste à accompagner pendant 18 mois
les familles les plus vulnérables d’une communauté afin de leur permettre de sortir du
cycle de la pauvreté de manière durable.

RÉSUMÉ DU POSTE

Relevant du Conseil d’administration, le Directeur général / Directrice générale assure
le leadership de l’administration, la gestion du programme intégré et la gestion du
financement de KANPE tout en respectant les objectifs, la mission et les valeurs de la
fondation. Le Directeur général est responsable des activités de KANPE au Canada
comme en Haïti. Plus précisément, le Directeur / Directrice dirige le coordonnateur de
programme (en Haïti), le responsable des événements et du financement, le
responsable des communications et le commis-comptable.

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES

• Appuyer le Conseil d’administration dans l’élaboration des orientations stratégiques,
des objectifs, des programmes, des politiques et du budget annuel.

• Investir tous les efforts raisonnables requis afin de permettre à KANPE d’atteindre
ses objectifs en termes de financement. Ceci inclut la responsabilité d’entreprendre
des démarches de financement auprès de donateurs corporatifs potentiels ainsi que
la préparation de propositions de nouveaux projets aux bailleurs de fonds
gouvernementaux.

• Mettre sur pied des partenariats innovateurs avec des organismes qui partagent les
valeurs de KANPE.

• Établir et entretenir de bonnes relations avec les gouvernements et les institutions
intéressées à la mission de KANPE, au Canada comme à l’étranger.

• Assurer la négociation d’ententes et de contrats avec les institutions donatrices, les
entreprises et les partenaires.

• Assurer le suivi avec les institutions donatrices et les partenaires sur le terrain selon
les ententes établies

• Représenter l’organisation aux échelles nationale et internationale.

• Assurer un leadership et un style de gestion dynamique, incluant la direction de son
développement stratégique, tout en étant sensible à la culture de l’organisme.

• Favoriser l’excellence à travers la fondation et s’assurer de la reconnaissance des
bénévoles.

EXPÉRIENCE ET QUALIFICATIONS

• Diplôme universitaire dans un domaine pertinent;

• Minimum de 10 ans d’expérience professionnelle incluant des responsabilités sans
cesse grandissantes en gestion de programmes et en direction d’équipes;

• Vaste expérience de travail auprès de conseils d’administration réunissant des
bénévoles et des comités;

• Expérience reconnue en développement de programmes internationaux ainsi que
des exigences des principaux bailleurs de fonds;

• Expérience en financement au sein de fondations ou d’organismes de bienfaisance;

• Expérience professionnelle sur le terrain pour un organisme en Haïti ou dans un
environnement équivalent;

• Expérience dans la promotion de nouveaux concepts ainsi que dans l’implantation et
la gestion de programmes de coopération internationale, idéalement en Haïti;

• Expérience en réseautage, en marketing et en financement auprès de secteurs
pertinents aux objectifs de KANPE;

• Expérience qui démontre les habiletés suivantes : faire preuve de rigueur
intellectuelle; prendre des décisions saines; capacité de motiver et de diriger des
équipes; savoir demander et recevoir des conseils; savoir gérer des conflits entre
bénévoles et gestionnaires; savoir innover;

• Connaissance pratique de la gestion d’événements, de collecte de fonds, des
systèmes financiers, du marketing, des communications et de la gestion de
bénévoles;

• Connaissance de l’appareil administratif du gouvernement fédéral et ses agences
ainsi que des organismes et institutions intéressés au développement international;

• Maîtrise du français parlé et écrit et bonne connaissance de l’anglais parlé et écrit.

CARACTÉRISTIQUES PERSONNELLES

• Intégrité, ouverture d’esprit, diplomatie, enthousiasme, leadership, sens de
l’initiative, optimisme.

• Orientation vers les résultats et sens des priorités.

• Excellentes habiletés de communicateur et de relations interpersonnelles.

• Pragmatisme, réalisme, conscience sociale et engagement personnel cohérent avec
la mission de la fondation.

• Sait susciter et maintenir un esprit d’équipe par son enthousiasme et son
engagement personnel.

• Sait s’adapter à une grande variété de situations.

• Sait écouter tout en étant orienté ver le consensus plutôt que vers la gestion « top
down ».

• Capacité de travailler sur divers projets et activités en parallèle sur plusieurs plans et
sait gérer avec le stress et la complexité.

MODALITÉS

Vous pouvez faire parvenir votre candidature (c.v. et lettre d’intérêt) par courriel
à l’adresse SVP indiquer «Directeur général concours DG2015-01»
dans l’objet du courriel.

© La Fondation Kanpe. KANPE MD est une marque déposée de The Kanpe Foundation, Inc.